Syarat dan Ketentuan

1. Penerimaan Syarat

Dengan mengakses dan menggunakan situs web NeoKerja (neokerja.com), Anda setuju untuk terikat oleh Syarat dan Ketentuan ini serta semua hukum dan peraturan yang berlaku. Jika Anda tidak setuju dengan salah satu syarat ini, Anda dilarang menggunakan atau mengakses situs ini.

2. Tujuan Layanan

NeoKerja menyediakan platform informasi lowongan pekerjaan. Situs ini berfungsi sebagai jembatan antara pencari kerja dan penyedia lowongan. Kami tidak terlibat dalam proses rekrutmen langsung, wawancara, atau keputusan penerimaan kerja. Kami tidak bertanggung jawab atas keakuratan, kelengkapan, atau legalitas lowongan yang diposting oleh pihak ketiga.

Catatan Penting: NeoKerja adalah situs informatif. Kami tidak memfasilitasi pengiriman lamaran, pendaftaran akun pengguna, atau pembayaran apa pun untuk layanan pencarian kerja. Segala proses melamar kerja akan diarahkan ke situs pihak ketiga (perusahaan terkait).

3. Kewajiban Pengguna

Sebagai pengguna NeoKerja, Anda setuju untuk:

• Menggunakan situs hanya untuk tujuan yang sah dan sesuai dengan hukum yang berlaku.
• Tidak memposting atau menyebarkan konten yang melanggar hukum, berbahaya, mengancam, melecehkan, memfitnah, vulgar, cabul, atau tidak pantas.
• Tidak mengganggu atau merusak operasional situs atau jaringan yang terhubung ke situs.
• Tidak menggunakan situs untuk tujuan penipuan atau aktivitas ilegal lainnya.

4. Hak Kekayaan Intelektual

Semua konten yang tersedia di NeoKerja, termasuk teks, grafik, logo, ikon, gambar, dan kompilasi data, adalah milik NeoKerja atau penyedia kontennya dan dilindungi oleh undang-undang hak cipta dan merek dagang.

Anda dapat melihat dan mengunduh materi dari situs untuk penggunaan pribadi dan non-komersial, asalkan Anda tidak memodifikasi materi dan mempertahankan semua pemberitahuan hak cipta dan kepemilikan lainnya.

5. Situs Pihak Ketiga dan Tautan Eksternal

NeoKerja mungkin berisi tautan ke situs web pihak ketiga yang tidak dimiliki atau dikendalikan oleh kami. Kami tidak memiliki kendali atas, dan tidak bertanggung jawab atas konten, kebijakan privasi, atau praktik situs web atau layanan pihak ketiga mana pun.

Kami sangat menyarankan Anda untuk membaca syarat dan ketentuan serta kebijakan privasi dari setiap situs web pihak ketiga yang Anda kunjungi.

a. Google AdSense

Situs ini menggunakan Google AdSense untuk menayangkan iklan. Google sebagai penyedia iklan pihak ketiga dapat menggunakan cookie untuk menampilkan iklan yang relevan kepada pengguna berdasarkan kunjungan mereka ke situs ini dan situs lain di internet. Anda dapat menyisih (opt-out) dari penggunaan cookie DART Google dengan mengunjungi Pengaturan Iklan Google.

Pengguna di Uni Eropa (EU) harus mematuhi General Data Protection Regulation (GDPR). Google mewajibkan Anda untuk memperoleh persetujuan pengguna atas penggunaan cookie untuk tujuan personalisasi iklan jika Anda menayangkan iklan kepada pengguna di EU.

6. Penolakan Jaminan

Layanan di NeoKerja disediakan "sebagaimana adanya" dan "sebagaimana tersedia" tanpa jaminan apa pun, baik tersurat maupun tersirat. Kami tidak menjamin bahwa layanan akan tanpa gangguan, aman, atau bebas dari kesalahan. Kami tidak membuat jaminan atau representasi mengenai keakuratan atau kelengkapan konten di situs ini atau situs yang tertaut ke situs ini.

7. Batasan Tanggung Jawab

Dalam keadaan apa pun NeoKerja, direktur, karyawan, mitra, agen, pemasok, atau afiliasinya tidak akan bertanggung jawab atas kerugian tidak langsung, insidental, khusus, konsekuensial, atau hukuman, termasuk namun tidak terbatas pada, hilangnya keuntungan, data, penggunaan, niat baik, atau kerugian tidak berwujud lainnya, yang diakibatkan dari (i) akses Anda atau penggunaan atau ketidakmampuan untuk mengakses atau menggunakan Layanan; (ii) perilaku atau konten pihak ketiga mana pun di Layanan; (iii) konten yang diperoleh dari Layanan; dan (iv) akses tidak sah, penggunaan atau perubahan transmisi atau konten Anda, baik berdasarkan jaminan, kontrak, kesalahan (termasuk kelalaian) atau teori hukum lainnya, apakah kami telah diberitahu tentang kemungkinan kerugian tersebut atau tidak.

8. Perubahan pada Syarat Ini

Kami berhak untuk mengubah atau mengganti Syarat dan Ketentuan ini kapan saja. Jika revisi adalah materi, kami akan mencoba memberikan pemberitahuan setidaknya 30 hari sebelum syarat baru berlaku. Apa yang merupakan perubahan materi akan ditentukan atas kebijakan kami sendiri. Dengan terus mengakses atau menggunakan Layanan kami setelah revisi tersebut berlaku, Anda setuju untuk terikat oleh syarat yang direvisi. Jika Anda tidak setuju dengan syarat baru, Anda harus berhenti menggunakan situs web.